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w66利来祁峰:玩转数控车床的最强大脑|夜间做运动视频声音|
发布时间:2024-04-06   来源:利来国标w66

  祁峰ღ✿★,中煤张家口煤矿机械有限责任公司机电设备分厂液压油缸工段工段长ღ✿★,高级技师ღ✿★。先后荣获全国劳动模范ღ✿★、全国技术能手ღ✿★、煤炭行业技能大师ღ✿★,当选中国共产党第十九次全国代表大会代表ღ✿★、河北省第十三届人大代表ღ✿★。20多年来ღ✿★,他完成了几十项技术创新成果ღ✿★,先后攻克了多项制约企业发展的关键性技术难题ღ✿★,有效推动了企业数控车床加工技术的进步ღ✿★,拥有大小发明ღ✿★、技术革新成果数十项夜间做运动视频声音ღ✿★,获得国家专利4项ღ✿★,为公司创造经济效益500多万元ღ✿★。

  走进机电设备分厂车间ღ✿★,今年40岁的祁峰,一身深蓝色工装上油污斑驳ღ✿★。数控车床前ღ✿★,他左手图纸ღ✿★,右手游标卡尺ღ✿★,一会儿低头计算ღ✿★,一会儿轻击车床上的操作按钮ღ✿★。“工匠精神写入十九大报告ღ✿★,让我们这些技术工人深受鼓舞ღ✿★。这不仅需要我们踏踏实实ღ✿★、一步一个脚印地干ღ✿★,还需要我们不断学习钻研ღ✿★,创新工作ღ✿★,和企业共同成长ღ✿★。”望着眼前他管理的28台机器ღ✿★,触摸着生产线上“普通车床”和“数控车床”两个“老朋友”ღ✿★,祁峰感慨颇深ღ✿★。

  提起祁峰ღ✿★,在张煤机可以说是无人不晓ღ✿★,全国劳动模范ღ✿★、党的十九大代表ღ✿★、省人大代表ღ✿★、金牌工人……一连串的头衔很难让人把他与技校生联系在一起ღ✿★。可在当年ღ✿★,祁峰不但是技校生ღ✿★,甚至到张煤机工作还颇有些波折ღ✿★,甚至有些戏剧性ღ✿★。

  1997年ღ✿★,19岁的祁峰从北方机电工业学校毕业ღ✿★。由于成绩非常优秀ღ✿★,他的两位老师都建议他参加高考ღ✿★,争取成为一名大学生ღ✿★。但囿于家境ღ✿★,祁峰想尽早参加工作ღ✿★,挣钱养家ღ✿★。他的两位老师说ღ✿★,考考吧ღ✿★,只要能考上大学夜间做运动视频声音ღ✿★,学费的事我们给你想办法ღ✿★。祁峰犹豫再三ღ✿★,最后还是谢绝了老师的好意ღ✿★,放弃高考ღ✿★,参加招工ღ✿★。

  就业的事情也和他开了个值得怀念的玩笑ღ✿★。那年张家口煤矿机械厂在北方机电工业学校招工ღ✿★,人数还不少ღ✿★,但只要锻工和铸工两个专业ღ✿★,而祁峰学的是车工ღ✿★,并不在招工之列ღ✿★。后来学校出面协调ღ✿★,希望厂方在招收对口专业学生的同时ღ✿★,捎带接纳其他专业的学生2名ღ✿★。就这样ღ✿★,祁峰ღ✿★,这个后来名闻全国的金牌技师ღ✿★、全国劳动模范ღ✿★、党的十九大党代表ღ✿★,按“搭头”进了张家口煤矿机械厂ღ✿★,成了一名普通工人ღ✿★。

  当时的张煤机已经是国内煤矿机械装备制造业的领头羊利来国标娱乐w66官网ღ✿★,国家一级企业ღ✿★,工具车间可以说是一个工匠云集的地方ღ✿★。加工零部件种类繁杂ღ✿★、批量小ღ✿★,多种工件不断变换加工是工作常态ღ✿★,对操作工人的适应能力ღ✿★、加工经验要求较高w66利来ღ✿★,这些祁峰早有耳闻ღ✿★。有一次ღ✿★,一位年近50岁的师傅因为一个尺寸加工失误竟然气哭了ღ✿★。后来才知道ღ✿★,如果不是及时发现问题则会导致工件批量报废ღ✿★。“这是我第一次对工匠有了较为深刻的认识ღ✿★,也促使我将责任心培养和质量把控放在工作的首位ღ✿★,并影响至今ღ✿★。”行走在车间ღ✿★,祁峰的心格外踏实ღ✿★。

  为了把基础打得更牢ღ✿★,祁峰在工作之余参加了专业技能培训ღ✿★,补充学习高级车工工艺学ღ✿★、数控加工技术ღ✿★、金属材料及热处理等专业知识夜间做运动视频声音ღ✿★。尽管如此ღ✿★,在入厂工作后的8年间ღ✿★,在一个拥有几千人的大厂ღ✿★,与已经在车床上铣ღ✿★、钻ღ✿★、切削了几十年的老师傅们相比ღ✿★,祁峰虽然优秀但想要出类拔萃并不容易ღ✿★。2004年ღ✿★,中煤集团技能大赛在中煤张煤机公司举行ღ✿★,虽然祁峰已拥有丰富的车工经验ღ✿★,但由于当时他所在机电设备分厂工具车间没有车工参赛名额ღ✿★,未能参加车工大赛ღ✿★,一身本领无用武之地ღ✿★。祁峰急在心里ღ✿★,憋了一口气ღ✿★,决心要干出个样子来ღ✿★。

  2005年ღ✿★,张家口煤矿机械有限责任公司对技能比赛进行改革ღ✿★,经张家口市人社局认可ღ✿★,比赛成绩优异者可破格晋升为技师ღ✿★。由于奖励诱人ღ✿★,比赛自然也竞争激烈ღ✿★。一番角逐后ღ✿★,评委们惊奇地发现ღ✿★:理论和实操两项第一都属于同一个他们很陌生的名字——祁峰ღ✿★。“这个祁峰是谁?”“会不会算错了?”复核一遍ღ✿★,分数丝毫不差ღ✿★。自此ღ✿★,一直以来寂寂无名的祁峰才正式凭借张煤机第一届职工技能运动会“一战成名”ღ✿★,成了厂里的知名人物w66利来ღ✿★。但更多的人不知道的是ღ✿★,在过去的8年间他是如何勤学苦练ღ✿★,下了多少功夫ღ✿★,读了多少专业书籍ღ✿★。在技能比赛前一个多月夜间做运动视频声音ღ✿★,他自我加压ღ✿★,刻苦练习操作技术ღ✿★,常常练到深夜一两点ღ✿★;他向同事借阅理论书籍ღ✿★,为了不耽误人家看书学习ღ✿★,他就将书中的高级工部分内容全部抄写下来ღ✿★,再仔细研读ღ✿★。

  以踏实为本的祁峰是一个爱钻的人ღ✿★,当被问及为什么会在普通的车工岗位上有那么多的成果时ღ✿★,他总是说ღ✿★:因为在自己的岗位上干的活多了ღ✿★,就发现有一些不顺手的方法是可以改的ღ✿★,一些效率低的问题是可以解决的ღ✿★,所以就琢磨着想试一试ღ✿★。令祁峰没想到的是ღ✿★,这简单的初衷ღ✿★,其实就是一条创新路ღ✿★。“作为一名新时代的技术工人ღ✿★,熟练ღ✿★,只是工作的基础ღ✿★;创新ღ✿★,才是前进的阶梯ღ✿★。”回顾以往ღ✿★,祁峰创新激情涌动ღ✿★。

  2006年ღ✿★,公司引进了西门子数控车床ღ✿★。这是个新事物ღ✿★,祁峰和他的工友们都没有实际操作过ღ✿★。而设备厂家派来的技术员在三天内交代完车床基本操作要领就打道回府了ღ✿★。更令祁峰和工友们意外的是ღ✿★,这台机器的操作系统也没有参照——自学成了唯一的出路ღ✿★,实际操作和最核心的编程全靠摸索ღ✿★。面对种种难题ღ✿★,再一次激发了祁峰“攻关”的热情ღ✿★。祁峰把厚厚的说明书复印下来拿回家ღ✿★,当教材一样反复看ღ✿★。一旦车间里有了加工需要ღ✿★,他就琢磨怎么在数控车床上设计ღ✿★、加工ღ✿★。程序试编后ღ✿★,他找来尼龙ღ✿★、木头先试一遍ღ✿★,不行就从头再来……为了尽快熟悉机器ღ✿★,下班前祁峰都会把图纸誊画下来ღ✿★,回家接着琢磨ღ✿★,第二天再试ღ✿★。慢慢地ღ✿★,从外圆ღ✿★、内孔到切槽ღ✿★、挑扣ღ✿★,再到圆弧ღ✿★,仅仅一个多月的时间ღ✿★,祁峰就完全掌握了这台数控车床的操作ღ✿★。

  尝到甜头的祁峰逐渐对新技术“上了瘾”ღ✿★:他不惜花费半年的工资购买了一台电脑ღ✿★,查资料ღ✿★、练编程ღ✿★,还利用业余时间先后参加了河北工业大学数控技术专业函授班ღ✿★、武汉理工大学机械设计制造及其自动化专业网络教育专升本学习w66利来ღ✿★,并取得了专科和本科学历ღ✿★。不仅如此ღ✿★,祁峰还“艺高人胆大”ღ✿★,在数控车床上搞技术创新ღ✿★。

  慢慢的ღ✿★,祁峰逐渐从一名车床操作工向创新型技术工人转型ღ✿★。看到自己琢磨出来的点子变成了企业实实在在的效益ღ✿★,祁峰明白ღ✿★,创新既是机械加工技术进步的核心环节ღ✿★,更是企业发展的核心动力ღ✿★,任何因循守旧ღ✿★、墨守成规必将被淘汰ღ✿★。在操作CBK63数控车床时夜间做运动视频声音ღ✿★,祁峰发现转塔刀架的车孔刀座和机床所带的刀套不匹配ღ✿★,他就在两者之间设计增加了一个过渡套ღ✿★,在不改变机床性能的前提下ღ✿★,很好地解决了刀塔应用问题ღ✿★。他还在加工零件钢套时ღ✿★,设计出一套《钢套螺纹夹具》ღ✿★,使得一把车刀既可加工外径又可以加工螺纹ღ✿★,而且效率提高6倍以上ღ✿★。2007年ღ✿★,加工产品堵盖ღ✿★,材料为尼龙件利来ღ✿★,ღ✿★,零件壁厚为1mmღ✿★,不好控制零件精度ღ✿★,并容易出现废品ღ✿★。祁峰利用现有刀具ღ✿★,合理刃磨角度ღ✿★,以100%的产品合格率完成加工任务ღ✿★。他在数控车床CBK63上ღ✿★,改进产品1XJ05-1和1XJ06-1两种基体加工工艺ღ✿★,保证了零件平行度ღ✿★、平面度和垂直度等技术要求ღ✿★,并被评为2007年技师协会优秀技术改进项目ღ✿★。

  近年来ღ✿★,祁峰先后完成了《车钢套螺纹夹具的研制》《薄摩擦片加工工艺改进》《数控车床车削多头蜗杆加工工艺》《数控车床攻内螺纹工具》《数控车床CBK6763性能的恢复》等多项技术革新ღ✿★。其中ღ✿★,《一种数控车床用内螺纹加工工具》2011年取得国家实用新型专利ღ✿★,被评为2012年度全国煤炭系统职工技术创新成果三等奖ღ✿★;《简式数控车床车削多头蜗杆方法》撰写成论文于2011年在国家级期刊《金属加工》杂志发表ღ✿★,该操作方法2012年被评为河北省十佳职工先进操作法ღ✿★。近年来,他先后独立编制了30余种产品加工程序ღ✿★,完成了液压离心泵ღ✿★、摩擦限矩器等新产品的试制任务ღ✿★。

  随着对设备越来越熟悉ღ✿★,再遇到机器故障ღ✿★、厂里维修部门忙不过来的时候ღ✿★,他开始尝试自己拆机器ღ✿★、找问题ღ✿★。慢慢地ღ✿★,对于很多故障ღ✿★,工段都可以“内部消化”了ღ✿★。采访前两天ღ✿★,厂里的一台数控车又坏了ღ✿★,祁峰自掏腰包买了俩轴承自己换上就修好了ღ✿★。

  2009年ღ✿★,祁峰光荣加入中国共产党ღ✿★,后又担任机电设备分厂液压油缸工段副工段长ღ✿★、工段长ღ✿★。工段长是车间工人和管理部门之间的纽带ღ✿★,既要维护工人权益ღ✿★,又要按照厂里和生产部的安排ღ✿★,抓安全质量和生产进度ღ✿★。权力不大ღ✿★,责任却不小ღ✿★,可以说是“兵头将尾”ღ✿★,干好并不容易ღ✿★。

  工段有位铣车师傅ღ✿★,操作时总是戴手套利来国标w66ღ✿★,ღ✿★。因为这事ღ✿★,祁峰和厂里领导都被通报ღ✿★、处罚过ღ✿★。但这位师傅还是时不时地戴手套操作ღ✿★。通过深入交流ღ✿★,祁峰了解到ღ✿★,这位师傅负责的是大刀盘铣车ღ✿★,加工时转速大ღ✿★,铁屑飞溅ღ✿★,很容易烫伤手ღ✿★。祁峰没有再一味地给他做思想工作ღ✿★,而是在实地操作体验后给铣车车床加装了块挡板ღ✿★。就这样ღ✿★,看似无法解决的问题迎刃而解ღ✿★,铣车师傅的手套自然也就不戴了ღ✿★。“安全管理本质上还是为了工人ღ✿★,遇事多站在工人立场上考虑ღ✿★,这两者就不会有矛盾ღ✿★。”祁峰说ღ✿★。

  祁峰“多为工人考虑”的管理方法ღ✿★,也打动了工段的老师傅左建明ღ✿★。2016年最难的时候ღ✿★,厂里的生产订单严重不足w66利来ღ✿★,其他工段已经有轮流上班的情况w66利来ღ✿★。为了大家的生计ღ✿★,祁峰花了很大功夫调度任务ღ✿★,变换工种让大家协调着干ღ✿★,再没活儿干就与其他工段ღ✿★、与厂里各部门协调ღ✿★,到处为大家找活儿干ღ✿★。祁峰常说ღ✿★:“有啥问题跟我说ღ✿★,大家一起想办法ღ✿★。”

  随着行业形势回暖ღ✿★,今年厂里“订单相当饱和”ღ✿★,找活儿的问题解决了ღ✿★,“肥活儿”“瘦活儿”分配的问题又摆在面前夜间做运动视频声音ღ✿★。从前工段长靠资历服人ღ✿★,现在时代不同了ღ✿★,工段长不仅要做管理ღ✿★,还要扑下身子和大伙儿一起干ღ✿★。为了尽量保证公平ღ✿★,祁峰和调度的师傅们在任务分配上煞费苦心ღ✿★。液压油缸工段属于多工种多工序多机床ღ✿★,频繁换工种倒工序是常态ღ✿★,再考虑到工人们的利益利来国标娱乐w66ღ✿★,ღ✿★,分配起来就更加复杂ღ✿★。而祁峰从来都是先人后己ღ✿★,把挣钱多ღ✿★、好干的工作给别人利来国标w66ღ✿★,ღ✿★,挣钱少ღ✿★、不好干的工作留给自己ღ✿★。工段调度宋月忠老师傅说ღ✿★:“结工资的时候我一看祁峰的工资条ღ✿★,问他‘怎么那么少?’他总回那句话‘我没事儿ღ✿★,甭管我ღ✿★。’”其实ღ✿★,祁峰家里并不富裕ღ✿★,上有老下有小ღ✿★,妻子也没有固定工作ღ✿★,他就是家里的经济支柱ღ✿★。但他的品性注定了他不会与工友抢“钱”挣ღ✿★。他常说ღ✿★,吃点儿亏没什么ღ✿★,何况我是个党员ღ✿★,又是工段长w66利来ღ✿★,得做得让工友们服气ღ✿★,让公司领导放心ღ✿★。

  祁峰不仅在分配上力求平衡ღ✿★,为了让大伙儿“气顺”ღ✿★,也免不了在工人中间来回做思想工作ღ✿★。“一碗水虽不能时时刻刻都端平ღ✿★,但一定要做到过程透明ღ✿★。”祁峰说ღ✿★,“你看咱家里吃饭还得今儿吃肉ღ✿★、明天吃个鸡蛋呢ღ✿★,好活儿哪能都给一个人呀ღ✿★,咱们的活儿也得搭配着来ღ✿★。”

  在祁峰的带领下ღ✿★,液压油缸工段33名工人拧成一股绳ღ✿★,形成了干工作团结协作ღ✿★、钻研技术争先恐后的好风气ღ✿★。工段从一个技师都没有ღ✿★,到现在的三名技师ღ✿★、一名高级技师ღ✿★,还出了两位公司级的劳模ღ✿★。

  好苗子的诞生w66利来ღ✿★,离不开“富氧”创新人才成长环境ღ✿★。2012年ღ✿★,张煤机公司成立了以祁峰为带头人的数控加工创新工作室ღ✿★,不仅大力支持祁峰的创新工作ღ✿★,而且还要让数控车床的“最强大脑”充分发挥辐射作用ღ✿★,为企业培养出更多的“好脑瓜”ღ✿★。

  作为工作室的带头人ღ✿★,祁峰带领团队每年立项八九项以上ღ✿★。2012年ღ✿★,祁峰带领他的团队实施了“数控车床CKA6763性能的恢复”项目ღ✿★,使闲置报废设备重新投入生产ღ✿★,实现降本约20万元ღ✿★;2014年ღ✿★,通过研试实现外圆磨床M01332主轴无级变速控制ღ✿★,提升了工作效率及工件出品率ღ✿★;“方形零件专用卡盘的研制”加工效率提高3倍ღ✿★,获得国家实用新型专利授权……几年来ღ✿★,作为创新工作室的带头人ღ✿★,祁峰带领团队人员成功完成了公司重点项目零件刨刀刀体ღ✿★、凸端头ღ✿★、凹端头利来国标娱乐w66官网ღ✿★。ღ✿★、横梁ღ✿★、E型螺栓ღ✿★、U型螺栓等40多种锻造模具的数控加工ღ✿★,为企业创造经济价值500多万元ღ✿★。

  在祁峰的带动下ღ✿★,数控加工创新工作室的12名成员个个不简单ღ✿★,代表公司ღ✿★、张家口市参加市级以上技能大赛18人次ღ✿★,8人进入前10名ღ✿★,特准晋升技术资格ღ✿★。1人获全国技术能手称号ღ✿★,2人被评为河北省突出贡献技师ღ✿★,3人荣获河北省技术能手ღ✿★,涌现出河北省青年岗位能手4人ღ✿★。数控加工创新工作室先后被命名为中煤集团首批基层创新工作室ღ✿★、煤炭行业技能大师工作室五金制造ღ✿★、河北省技能大师创新工作室ღ✿★、全国能源化学系统示范性劳模创新工作室ღ✿★,荣获河北省工人先锋号荣誉称号ღ✿★。

  如今ღ✿★,已经担任张煤机公司机电设备分厂液压油缸工段工段长的祁峰每天忙碌的事情特别多ღ✿★,但是他始终在一线ღ✿★,每一台车床上的进展如何ღ✿★、哪一个工友遇到问题ღ✿★、哪一项难题亟待攻克他都装在脑子里夜间做运动视频声音ღ✿★。“作为装备制造业的一名产业工人ღ✿★、一名普通党员ღ✿★,工匠精神是任何时候都不能丢的宝贝ღ✿★。在今后的工作中ღ✿★,我一定要把工匠精神和工匠技艺传承下去ღ✿★,为中国制造ღ✿★、中国创造贡献自己的一份力量ღ✿★。”祁峰说ღ✿★。

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